2014年10月11日，暢力集團舉辦本年度第四季度伊始的全員培訓大會。集團董事長黃義沛親自培訓，主題是“為夢想而戰”，主要圍繞“公司發展歷程、公司核心文化、嚴峻的國內外形勢、年底沖刺起航”四個方面展開。培訓會采取主講、分組討論的形式進行，為全體員工進行了一場生動且勵志的培訓會議。
培訓會上，暢力集團特別邀請了廣西京城傳媒文化有限公司總經理何昌運，為暢力全員進行了有關“微信”網絡平臺應用的講解，讓大家更進一步了解了微信對個人和企業的應用價值。何總的分享十分精彩！
“正本清源，逆風飛揚”，董事長在會上強調了這八字方針，同時提出問題：“暢力一路走來不容易，滿是荊棘，作為一名暢力人，你認為是什么讓我們有了今天的發展？”針對這一問題，各小組人員展開積極討論，大家一起回顧昨天、把握現在、展望未來，收獲的不僅是滿滿的感動和溫馨，對公司未來的發展充滿了信心，更加堅定了誓做“暢力人”和勇往直前的信念！
隨后，公司對“第三季度業績目標完成情況”進行總結并頒獎，總裁助理黃義策宣布獲獎情況：第一名為百色分公司，獎勵1000元；第二名為興寧分公司，獎勵600元；第三名為西鄉塘分公司，獎勵600元，由公司領導常務副總、人力資源經理、財稅發展中心經理分別為他們頒獎并合影。
(總裁助理黃義策)
（副總裁黃生（右）與百色分公司主管黃漪菲（左）合影）
（財稅發展中心經理韋柳艷（右）與興寧分公司主管梁志（左）合影）
（人力資源部經理梁穎（右）與西鄉塘分公司主管梁麗麗（左）合影）
頒獎環節后，由京城傳媒何總經理為全員培訓微信營銷的應用與價值。何總經理的分享十分生動、有趣，現場教大家用手機進行操作，員工們積極配合，全場氛圍高漲。員工們以感恩的心對何總經理的分享報以陣陣熱烈的掌聲，公司對他的真誠分享表示衷心的感謝！
（京城傳媒總經理何昌運）
最后，董事長作本次培訓的最后總結，暢力一路走來實屬不易，今后會更加嚴格緊抓各項工作，提倡“責任勝于能力”，要求我們全員在提高工作能力的同時，必須提升自我素質和涵養。你若不努力進取，那下一個淘汰必將是你！暢力一直在變革中發展，一直在追求公司和員工共同發展。暢力人只有越努力才會越幸運，讓親愛的我們一起逆風飛揚！
總裁辦
2014年10月16日
